YEPP & Longfonds (vervuld)

Voor het Longfonds is Aardoom & de Jong op zoek naar een gedreven allround aanjager en verbinder die hen kan helpen bij het veranderingsproces richting multidisciplinaire teams. Het is de missie van het Longfonds om een wereld zonder longziekten dichterbij te brengen en bij te dragen aan een gezonder en gelukkiger leven voor mensen met een longziekte.

YEPP Leiderschapsprogramma

Als onderdeel van ons YEPP-programma word jij gekoppeld aan opdrachten waarbij jij het geleerde direct kan vertalen naar de praktijk. YEPP brengt je professionele ontwikkeling in een stroomversnelling met onderwerpen als strategisch denken, veranderen, lean, finance, projectmanagement en agile werken. Daarnaast besteedt YEPP meer dan gemiddeld tijd en aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling. YEPP houd je continu een spiegel voor. Wij zijn ervan overtuigd dat je alleen een goede leider van de toekomst kunt zijn, wanneer je jezelf door en door kent en open staat voor feedback. YEPP leert je hoe jij je het best kunt blijven ontwikkelen, zodat je in de toekomst ieder vraagstuk aankunt. Kijk voor meer informatie op https://www.yepp.info/.

Opdracht Longfonds

Deze opdracht binnen het Longfonds richt zich op het domein "Gezond leven" en dan specifiek op het onderdeel "Gezonde lucht". Binnen dit onderdeel zijn verschillende experimenten en projecten opgezet, die jij als YEPP'er zal gaan ondersteunen door middel van het aanjagen en verbinden van de teams en je collega's. Deze projecten zijn niet alleen gericht op het inwinnen van kennis omtrent gezonde lucht, maar ook het vertalen van deze kennis naar actieplannen die tot een succes gebracht kunnen worden. Hierbij kom jij als YEPP'er in aanraking met alle aspecten die bij een dergelijk project komen kijken: Marketing & Communicatie, HR, Finance en nog veel meer.

Lijkt je dit wat? Reageer dan snel!

• Je hebt je WO Master afgerond
• Je hebt enkele jaren werkervaring en bij voorkeur enige ervaring met projectmatig werken.
• Je bent ondernemend en gedreven; je durft te vragen en voor je mening uit te komen.
• Je hebt een open houding maar staat ook stevig in je schoenen.
• Je hebt al een start gemaakt met het ontwikkelen van je leiderschapscompetenties.
• Je verbindt je makkelijk met anderen, ook met mensen van een andere generatie of achtergrond.
• Je krijgt energie van veranderen en vernieuwen, je durft risico te nemen en verlegt graag je grenzen.
• Je bent geen twijfelaar, je weet te beslissen en anderen mee te krijgen.
• Je denkt vernieuwend, je bent proactief en ziet kansen die je ook daadwerkelijk grijpt.
• Je hebt affiniteit met de publieke sector.

Het is de missie van het Longfonds om een wereld zonder longziekten dichterbij te brengen en bij te dragen aan een gezonder en gelukkiger leven voor mensen met een longziekte. Het is onze maatschappelijke opdracht om hiervoor de voorwaarden te scheppen:

• Door te zorgen dat gezond leven de norm wordt, dat mensen geen ongezonde buiten en binnenlucht hoeven in te ademen en dat sigarettenrook hun longen niet langer beschadigt;
• Door mensen in staat te stellen de regie te nemen over hun leven met een longziekte;
• Door echte oplossingen voor mensen met een longziekte te bewerkstelligen of voor iedereen die in de toekomst een longziekte krijgt. Dat te doen door baanbrekend en innovatief longonderzoek aan te jagen en verder te brengen.