Manager Bedrijfsvoering - MEE Samen (Vervuld)
Korte beschrijving
Voor MEE Samen is Aardoom & de Jong op zoek naar een betrokken en ondernemende manager Bedrijfsvoering. Heb jij hart voor mensen die door een beperking worden belemmerd? Wil jij samen met de collega’s verder bouwen aan een maatschappelijke onderneming die MEE doen in de samenleving voor iedereen mogelijk maakt? Dan zoeken we misschien wel naar jou!
manager Bedrijfsvoering
(32-36 uur, Zwolle)
Functieomschrijving
Als manager Bedrijfsvoering ben je verantwoordelijk voor ICT, Financiën, HR, Communicatie en Kwaliteit binnen MEE Samen. Je geeft leiding aan vijf teams (ongeveer 20 fte) waarin deze onderdelen zijn ondergebracht. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren, bevorderen en optimaliseren van de samenwerking tussen de disciplines en zorgt voor een goede bezetting van de teams. Je stuurt op resultaat, stimuleert de ontwikkeling en zelfstandigheid van medewerkers, viert successen en neemt de tijd voor gezamenlijke reflectie.
Samen met vier Regiomanagers en de manager Strategie & Innovatie vorm je het Managementteam (MT). Belangrijke opgaven voor het MT de komende periode zijn: dé expertisepartner zijn voor bestaande en nieuwe klanten, realiseren van groei bij nieuwe opdrachtgevers, talentontwikkeling van medewerkers en implementatie van marktgericht werken. Intern draag je bij aan de ingezette organisatie brede veranderingsprocessen, gestoeld op de pijlers van een lerende organisatie: verantwoordelijkheden dicht bij het werk en ondernemerschap van de professionals.
Je legt rechtstreeks verantwoording af aan de eenhoofdige Raad van Bestuur (bestuurder). Ook fungeer je richting de bestuurder als adviseur en sparringpartner. Je werkt op onderdelen nauw samen met de concerncontroller, die rechtstreeks door de bestuurder wordt aangestuurd. Hoewel primair intern gericht, verlies je de externe ontwikkelingen en uitdagingen niet uit het oog. Je bent continu bezig met de vraag hoe Bedrijfsvoering de organisatie optimaal kan versterken, in een omgeving die er geen dag hetzelfde uitziet.
Op dit moment staat de afdeling Bedrijfsvoering voor de uitdaging de bedrijfsprocessen beter aan te laten sluiten bij de vraag. Daarvoor is tevens meer onderlinge verbinding nodig tussen de onderdelen ICT, Financiën, HR, Communicatie en Kwaliteit. Dit vraagt om sturing op verdere professionalisering van systemen, structuren en gedrag. Uiteraard beheer en bewaak je ook het budget van de teams binnen Bedrijfsvoering en rapporteer je daarover naar de bestuurder. Niet alleen op strategisch maar ook op operationeel en tactisch niveau is daarvoor jouw deskundige inzet gewenst. Denk hierbij aan het zelf uitvoeren van bepaalde financiële controles en het opstellen van financiële rapportages. Ook voor het goed laten lopen van communicatie- en besluitvormingsprocessen wordt een beroep op jou gedaan.
Functie eisen
Je bent een doortastende manager met energie en lef. Iemand die het als een uitdaging ziet om de interne organisatie vanuit bedrijfsvoering tot een succes te maken. Je bent analytisch, positief en organisatiesensitief. Tegelijk toon je een hands-on mentaliteit. Je bent een verbinder en bouwer. Je kunt schakelen en communiceren op verschillende niveaus en met diverse partijen en opdrachtgevers. Je bent in staat om draagvlak te creëren. Je denkt creatief, ziet kansen en toont initiatief. Je bent kritisch, stelt je lerend en reflectief op. Je bent in staat de medewerkers vanuit bedrijfsvoering te ondersteunen en mee te nemen in de ontwikkeling van de organisatie. Je kunt hen inspireren met enthousiasme en vertrouwen in ieders kwaliteiten. Je bent in staat werkprocessen zodanig in te richten dat de samenhang duidelijk is. Dat betekent dat je overzicht hebt, strategisch kunt denken en autonoom durft te zijn. Je stuurt op hoofdlijnen en geeft ruimte aan medewerkers hun vak uit te oefenen. Je bent duidelijk over verwachtingen en resultaten en werkt op basis van vertrouwen. In het MT werk je collegiaal samen en toon je betrokkenheid.
Wat breng je mee?
Als manager Bedrijfsvoering beschik je in ieder geval over
- academisch werk- en denkniveau;
- minimaal 5 jaar ervaring in leidinggeven aan professionals en/of strategisch advies, bij voorkeur ervaring met zelforganisatie;
- ervaring met de inrichting van bedrijfsprocessen (o.m. op gebied van financiën en ICT);
- kennis op het gebied van financiële bedrijfsvoering;
- ervaring met organisatieveranderingsprocessen;
- affiniteit met de cliëntengroep van MEE.
Bedrijfsprofiel
MEE Samen is er voor die mensen die door hun beperking worden belemmerd. MEE heeft als ideaal: een samenleving waarin iedereen meedoet. MEE Samen biedt clientondersteuning, collectieve activiteiten, trainingen, en projecten ten behoeve van cliënten èn hun omgeving, vrijwilligers en professionals.
MEE Samen heeft een werkgebied in Overijssel, Flevoland, Gelderland en Drenthe. De organisatie werkt samen met gemeenten, welzijns- en zorgorganisaties om ervoor te zorgen dat deze burgers kunnen (blijven) meedoen in de maatschappij. De kennis en ervaring van MEE Samen vormen een belangrijke meerwaarde voor organisaties in de zorgketen. MEE ondersteunt organisaties met deskundigheidsbevordering, coördinatie van ketenzorg en kennis van ketenpartners. Hierdoor kan MEE cliënten snel doorverwijzen naar de juiste ondersteuning.
Kortom: MEE levert onafhankelijke cliëntondersteuning binnen gemeenten en fungeert als kennispartner. Met deze kennis wordt de jarenlange ervaring in het versterken van eigen kracht en netwerk omgezet in innovatieve oplossingen voor gemeenten, bedrijfsleven en non-profit. Dat gebeurt binnen de WMO, de WLZ en voor professionals en organisaties in sectoren als overheid, veiligheid en justitie, woningbouw, zorg en welzijn, onderwijs, arbeid of vervoer. Bekijk ook onze corporate film.
Arbeidsvoorwaarden
Procedure
Contactpersoon
