Directeur William Schrikker Gezinsvormen (Vervuld)

Voor Partners voor Jeugd is Aardoom & de Jong op zoek naar een Directeur William Schrikker Gezinsvormen (WSGV) met hart voor de (pleeg)zorg. Kinderen hebben het recht om veilig, gezond en kansrijk op te kunnen groeien. WSGV zet zich in voor het beschermen van kwetsbare jeugdigen en het versterken van hun opvoeders, zodat kinderen zoveel mogelijk in een veilige gezinssituatie kunnen opgroeien. Heb jij affiniteit met de missie van WSGV? Ben jij een verbindend leider die stuurt op kwaliteit en een duidelijk resultaat? Ben jij gericht op samenwerken, geef je vertrouwen en kaders aan medewerkers en wil je je voor langere tijd aan onze organisatie verbinden? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Voor Partners voor Jeugd is Aardoom & de Jong op zoek naar een Directeur William Schrikker Gezinsvormen (WSGV) met hart voor de (pleeg)zorg. Kinderen hebben het recht om veilig, gezond en kansrijk op te kunnen groeien. WSGV zet zich in voor het beschermen van kwetsbare jeugdigen en het versterken van hun opvoeders, zodat kinderen zoveel mogelijk in een veilige gezinssituatie kunnen opgroeien. Heb jij affiniteit met de missie van WSGV? Ben jij een verbindend leider die stuurt op kwaliteit en een duidelijk resultaat? Ben jij gericht op samenwerken, geef je vertrouwen en kaders aan medewerkers en wil je je voor langere tijd aan onze organisatie verbinden? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Je bent als Directeur verantwoordelijk voor de strategie en bedrijfsvoering van WSGV. De werkmaatschappij WSGV heeft een begroting van ruim € 28,5 miljoen en telt ruim 140 fte medewerkers waaronder 5 clustermanagers. Als lid van het directieoverleg van Partners voor Jeugd ben je medeverantwoordelijk voor de strategieontwikkeling binnen het concern Partners voor Jeugd.

Je bent verantwoordelijk voor het behalen van de doelstellingen zoals geformuleerd in het jaarplan waarbij je de concern brede opgave niet uit het oog verliest. Je stelt een meerjarenplan op met duidelijke kaders en resultaten en maakt binnen deze context jaarplannen en -budgetten. Je rapporteert hierover periodiek aan de Raad van Bestuur. In deze plannen borg je ontwikkeling op de doelstellingen van WSGV in pleegzorg, wonen in gezinsvormen (in samenwerking met Gezinshuis.com) en ambulante zorg. Je geeft leiding aan clustermanagers, een aantal stafmedewerkers en Partners voor Jeugd-brede projecten. Je beweegt je -samen met de clustermanagers- in het dynamische speelveld van de jeugdzorg waarin de druk groot is vanwege de financiële tekorten bij opdrachtgevers. Je draagt zorg voor het verkoopproces en het contract- en relatiebeheer.

• Academisch werk en denkniveau;
• Ruime werkervaring in een leidinggevende directierol;
• Kennis van en visie op (ontwikkelingen in) de jeugdzorg in het algemeen en pleegzorg, gezinshuiszorg en gerelateerde ambulante hulpverlening in het bijzonder;
• Bedrijfsmatig goed onderlegd en een uitstekende netwerker;
• Kennis van en ervaring met inkoopprocessen bij gemeenten;
• Aantoonbare expertise in het implementeren en het borgen van veranderingen;
• Kennis van en ervaring met politieke en bestuurlijke verhoudingen.

Je herkent je in de volgende persoonlijke kenmerken:
• Verbindend, betrokken en overtuigend;
• Verantwoordelijk, constructief en organisatie sensitief;
• Strategisch en analytisch vermogen;
• Reflecterend en natuurlijk overwicht;
• Politiek bestuurlijk sensitief;
• Open en betrouwbaar;
• Communicatief zowel in woord als geschrift;
• Creatief, innovatief en ondernemend;
• Optimistisch, energiek en denkend in kansen.

William Schrikker Gezinsvormen (WSGV)
William Schrikker Gezinsvormen zet zich in voor het zo normaal mogelijk opgroeien van kinderen en jeugdigen (0 tot 23 jaar). Daarom wordt hulp thuis of dichtbij huis aangeboden, zo vroeg en zo licht mogelijk als de situatie toelaat, zodat kinderen de veiligheid en warmte van het gezin kunnen (blijven) ervaren. WSGV is de landelijke specialist in pleegzorg en gezinshuiszorg voor kinderen met een beperking of chronische ziekte of kinderen van ouders met een beperking. Deze expertise zet WSGV ook preventief in voor opvoedondersteuning aan LVB ouders. Meer informatie vind je op https://www.williamschrikker.nl/Portals/ws2018/Factsheet%20WSGV.pdf

Partners voor Jeugd
Partners voor Jeugd is een samenwerkingsverband van William Schrikker en De Jeugd- en Gezinsbeschermers, en is actief in de (preventieve) jeugdbescherming, jeugdreclassering en pleegzorg. Wanneer in de thuissituatie ernstige opvoedingsproblemen ontstaan, wordt hulp, advies en ondersteuning geboden. Partners voor Jeugd telt circa 1.500 medewerkers en heeft een omzet van circa € 120 miljoen. De werkmaatschappijen opereren binnen het concern in de vorm van zelfstandige stichtingen. Meer informatie vind je op https://www.partnersvoorjeugd.nl en https://www.williamschrikker.nl.

Het gaat om een voltijds functie (36 uur) in een vijfdaagse werkweek. Het salaris en de arbeidsvoorwaarden, zijn conform de CAO Jeugdzorg, schaal 14 (maximaal € 8125,24 bruto per maand). Naast vakantiegeld van 8% wordt in december een eindejaarsuitkering toegekend van 8,3%. Je bouwt pensioen op bij PFZW en een OV business card, laptop en telefoon worden ter beschikking gesteld. De aanstelling is in beginsel voor de duur van één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.

Bij de werving en selectie laat Partners voor Jeugd zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Een referentiecheck, diplomacheck en VOG maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Solliciteren kan via onderstaande solliciteerknop / de website van Aardoom & de Jong.
Uw reactie, voorzien van motivatiebrief en CV, zien wij graag zo spoedig mogelijk doch uiterlijk donderdag 31 december tegemoet.

Gesprekken bij Aardoom en de Jong vinden plaats voor 6 januari 2021. De eerste gespreksronde bij WSGV is gepland op maandag 11 januari, de tweede gespreksronde op maandag 18 januari. Wij streven ernaar de procedure af te ronden voor 1 februari.