Directeur-Bestuurder - MIND (vervuld)

Voor MIND is Aardoom & de Jong op zoek naar een inspirerende directeur-bestuurder. Ben jij het charismatisch boegbeeld voor de mentale gezondheid in Nederland? 
Wil jij MIND verder laten groeien en de maatschappelijke impact vergroten? Ben jij de warme leider die hiervoor binnen en buiten de organisatie mensen met elkaar verbindt? Dan ontmoeten wij je graag!

Directeur-Bestuurder
(fulltime, Amersfoort)
 

MIND wil de mentale gezondheid bevorderen en mensen die hiermee te maken hebben ondersteunen. MIND is een onafhankelijke maatschappelijke organisatie die zich sterk maakt voor een mentaal gezonder Nederland en een stem geeft aan mensen met (beginnende) mentale klachten en hun naasten. 

Als directeur-bestuurder werk je dagelijks samen met ongeveer 75 bevlogen medewerkers en met vele samenwerkingspartners aan de doelstellingen van MIND. De organisatie is eind 2016 in deze vorm opgericht en staat ondertussen stevig in de schoenen. MIND is gegroeid naar een ‘partner van betekenis’ in het veld van de mentale gezondheid. De nieuwe directeur-bestuurder laat MIND verder groeien en maakt MIND tot dè gesprekspartner op het gebied van mentale gezondheid in Nederland. De directeur-bestuurder brengt scherpte aan in het profiel van MIND en zet een stevige koers neer. Een koers gericht op impact, die overzicht brengt en die helpt in de prioritering van het werk.

Als directeur-bestuurder ben je het gezicht van MIND. Je werkt nauw samen met de lid-organisaties aan belangenbehartiging, projecten en bewegingen die bijdragen aan preventie, kwaliteit van zorg en kwaliteit van leven. Je hebt een frisse blik en je bent creatief en ondernemend in het aangaan van nieuwe allianties, je ziet waar de kansen liggen voor fondsenwerving en je beweegt je lenig binnen de organisatie en je netwerk.

De organisatie van MIND is opgebouwd uit vijf teams (KIO, Beleid, Marketing&Communicatie, Korrelatie en Bedrijfsvoering) met ieder een manager. Samen met de managers vorm je het MT. Als MT zorgen jullie ervoor dat de verantwoordelijkheden richting de leden en de organisatie goed worden genomen en zorgen jullie voor een inspirerende en veilige werkomgeving. De directeur-bestuurder legt verantwoording af aan de Raad van Toezicht en het bestuur van de vereniging en ziet hen als waardevolle partner om te klankborden over de koers en dilemma’s. De Raad van Toezicht en het bestuur van de vereniging zijn onlangs (opnieuw) benoemd, dit geeft stabiliteit voor de in te zetten koers en samenwerking.
 

Als directeur/bestuurder beschik je in elk geval over de volgende kennis en ervaring

• ervaring en/of affiniteit met de doelgroepen van MIND;
• academisch werk- en denkniveau;
• affiniteit en/of kennis van belangenbehartiging en beleidsbeïnvloeding;
• affiniteit en/of kennis van fondsenwerving; 
• kennis van bedrijfs- en bestuurskundige principes (beleid, planning, budgetten); 
• kennis van de positie van een organisatie als MIND in de maatschappij; 
• kennis van organisatie-, personeels- en financieel beleid. 

Daarnaast herken je je in de volgende persoonlijke kenmerken
Als directeur-bestuurder heb je een warme persoonlijkheid en ben je een natuurlijk leider. Je inspireert en verbindt. Als mens ben je open en makkelijk benaderbaar. Verder ben je:

• integer, zakelijk en betrokken;
• een verbinder;
• van nature bevlogen en een netwerker; 
• politiek-bestuurlijk sensitief; 
• een ondernemende en creatieve teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden. 

Organisatie
‘Samen verbeteren we de mentale gezondheid in Nederland’ 
MIND is hét aanspreekpunt in Nederland voor vragen rond mentale gezondheid. MIND staat voor een betere behandeling en ondersteuning en voor meer begrip en respect in de samenleving. MIND is er voor iedereen die zelf of in zijn omgeving te maken heeft met mentale klachten: jong en oud, patiënt en naasten, kind en ouders, lichte klachten en ernstige problematiek. MIND biedt informatie, advies en ondersteuning, online, telefonisch en overal in het land. Zodat niemand er alleen voor staat.

Samen met onder meer landelijke en regionale cliënten- en familieorganisaties, cliëntenraden, familieraden, zelfregie-initiatieven, ambassadeurs, donateurs en partners wordt er gewerkt aan een samenleving die mentale gezondheid koestert, daarin investeert en alles doet om onnodig mentaal leed te voorkomen.

MIND bestaat uit Stichting MIND en Vereniging MIND Landelijk Platform Psychische Gezondheid (kortweg: MIND Platform). Stichting MIND is een fondsenwervende organisatie die onder andere publieksvoorlichting geeft en anoniem hulp en advies biedt via de hulpverleners van MIND Korrelatie. Vereniging MIND Platform heeft 23 lidorganisaties en werkt samen met meer dan honderd cliënten-/naastenorganisaties en zelfregie-/herstelinitiatieven in Nederland. Samen behartigen zij de belangen van mensen met een mentale kwetsbaarheid en hun naasten. 

Stichting MIND heeft een Raad van Toezicht die toezicht houdt op de directeur-bestuurder. De vereniging MIND Platform heeft een Algemene Ledenvergadering, bestuur en directeur-bestuurder. De Raad van Toezicht bestaat voor een deel uit het bestuur van MIND Platform en de directeur-bestuurder is verbonden aan beide rechtspersonen.
 

De inschaling van de directeur-bestuurder is volgens de sectorale WNT Norm Zorg en Welzijn klasse II. Daarnaast biedt MIND een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.

Bij de werving en selectie laat MIND zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure, een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. Solliciteren kan via onderstaande solliciteerknop.

Jouw reactie, voorzien van motivatiebrief en cv, zien wij graag uiterlijk 29 januari tegemoet.