Beleidsadviseur Werk & Inkomen - Baanbrekers (Vervuld)

Vind jij het leuk om beleid te bedenken waarmee je het verschil maakt? Ben jij ook van mening dat iedereen naar vermogen moet kunnen meedoen? Lukt het jou om complexe zaken te vertalen in concreet sociaal beleid? Dan kunnen we niet wachten om kennis met je te maken!

Voor Baanbrekers is Aardoom & de Jong op zoek naar een gedreven Beleidsadviseur Werk & Inkomen die zich vooral bezighoudt met de uitdagingen rondom het inkomensdeel van de Participatiewet, zoals de ongewenste hardheid van de Participatiewet, maar ook met de nieuwe Wet Inburgering en de positie van Werk en Inkomen in het sociale domein.

Beleidsadviseur Werk & Inkomen
(36 uur, Waalwijk)
 

Als beleidsadviseur werk je nauw samen met de andere beleidsadviseurs. In deze functie vergaar je informatie en volg je landelijke en regionale ontwikkelingen op de voet. Verder signaleer je ontwikkelingen en verschuivingen op regionaal niveau en kom je met voorstellen om hierop in te spelen. Het schrijven van adviezen en rapporten spreekt voor zich. Dat geldt uiteraard ook voor de scherpe en originele adviezen waarmee je komt. Je ziet knelpunten op een vroeg moment en kijkt of er oplossingen zijn. Natuurlijk overleg je bij Baanbrekers, met de gemeenten, in de regio en in het land. Ook doe je actief en creatief mee met project‐ en werkgroepen die nodig zijn om beleid voor te bereiden en te ontwikkelen. Je doet er samen met je collega’s alles aan om nieuwe werkwijzen in concrete verordeningen, beleidsregels en samenwerkingsafspraken te gieten. Daarna houd je in de gaten of bestaande en nieuwe werkwijzen en afspraken goed worden uitgevoerd. Ten slotte evalueer je het beleid en kom je met bijstellingsvoorstellen.

Als Beleidsadviseur Werk & Inkomen beschik je in elk geval over de volgende kennis en ervaring:

• HBO werk- en denkniveau en relevante werkervaring
• Kennis van de Participatiewet (vooral gericht op rechtmatigheid)
• Ruime ervaring met het schrijven van adviezen en rapporten
• Een analytische blik en een initiatiefrijke en onderzoekende houding
• Goede communicatieve vaardigheden
• Ervaring met visieontwikkeling

 

Persoonsprofiel

Als persoon ben je nauwkeurig, zelfstandig en proactief en je kunt goed organiseren en netwerken. Je hebt een groot sociaal hart en je voelt je betrokken bij de doelgroepen van Baanbrekers. Je herkent je in de kernwaarden: professionaliteit, ondernemerschap en samenwerken.
 

Baanbrekers is het leer-, werk- en ontwikkelbedrijf van de gemeenten Heusden, Loon op Zand en Waalwijk waarbij alles draait om mensen en om werk. Baanbrekers heeft tot doel iedereen volwaardig te laten meedoen aan de maatschappij en aan werk. Baanbrekers koppelt elke dag opnieuw mensen aan werk en werk aan mensen. Baanbrekers is er voor talenten die moeite hebben om zelf (weer) aan het werk te komen. Baanbrekers brengt mensen met en zonder afstand tot de arbeidsmarkt succesvol in beweging naar een nieuwe werkzame toekomst. Is betaald werk niet mogelijk? Dan helpt Baanbrekers kandidaten aan een tijdelijk inkomen. 
Baanbrekers denkt altijd in mogelijkheden en gelooft erin dat elk mens het talent heeft het beste uit zichzelf te halen. Een aantal heeft hierbij een steuntje in de rug nodig. Soms gaat dat gemakkelijk. Soms is er wat meer voor nodig. Het komt hierbij aan op leren, werken en groeien. Meedoen aan de maatschappij en aan werk is het streven voor iedereen.  Dat bereikt Baanbrekers door goed en vooral duurzaam samen te werken. Met ondernemers, met het onderwijs en met de overheid.

Meer over Baanbrekers lees je op www.baanbrekers.org

 

Baanbrekers biedt: 

• Mooi en uitdagend werk in een innovatieve organisatie, die midden in de samenleving staat en continu in beweging is.
• Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring en bedraagt maximaal € 5.169,- bruto bij een volledige werkweek (cao Samenwerkende Gemeentelijke Organisaties schaal 11).
• Een modern pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden zoals koop- en verkoop van verlof, betaald ouderschapsverlof, fietsenplan, premievrije pensioenopbouw, opleidingsfaciliteiten, individueel keuze budget (IKB) van 15,55%.
• Een tijdelijke aanstelling van minimaal een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband. Je treedt in dienst bij SBW (Stichting Bevordering Werkgelegenheid Midden-Langstraat) en wordt vanuit SBW gedetacheerd naar Baanbrekers.
• Een team van enthousiaste collega’s.
• Een diverse en inclusieve werkomgeving. 
• Alle kansen om van deze nieuwe functie een succes te maken.

Bij de werving en selectie laat Baanbrekers zich bijstaan door het bureau Aardoom & de Jong. Voor informatie over de functie of over de procedure kun je contact opnemen met Patricia Kruisbrink, telefoonnummer 06-41781139. 

Baanbrekers streeft naar diversiteit en inclusie in de organisatie. Kandidaten die hieraan een bijdrage kunnen leveren worden nadrukkelijk uitgenodigd om te solliciteren. De vacature staat open voor iedereen die zich herkent in de eisen die aan de functie worden gesteld.

Voor deze sollicitatieprocedure volgen wij de adviezen gegeven door het RIVM in verband met de Coronacrisis

Voor de procedure is de volgende planning opgesteld:

• Sluiting reactietermijn –  vrijdag 17 september 2021
• Voorselectiegesprekken door Aardoom & de Jong – z.s.m.
• Selectiegesprekken bij Baanbrekers  (carrousel) – nader te bepalen
• Afronding en arbeidsvoorwaardengesprek – uiterlijk 29 september

Als Beleidsadviseur Werk & Inkomen heb je een bijzondere verantwoordelijkheid. Daarom vragen we van iedere nieuwe collega een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Een referentiecheck en diplomacheck maken deel uit van deze procedure. Een assessment maakt mogelijkerwijs deel uit van deze procedure. 

Je reactie, voorzien van motivatiebrief en CV (beide in Word-formaat) zien wij graag z.s.m. maar uiterlijk vóór vrijdag 17 september aanstaande tegemoet

Alle sollicitaties gaan via Aardoom & de Jong. Solliciteren kan via de solliciteerknop

Contactpersoon:
Patricia Kruisbrink | E: patricia@aardoomendejong | T: 06-41781139